Medewerker Personeels- en Salarisadministratie (24 uur per week)
De gemeente Mook en Middelaar is een kleine en dynamische gemeente waar hard gewerkt wordt aan een gezamenlijk doel: een prettige woonomgeving voor de inwoners van deze mooie gemeente (met ongeveer 8.000 inwoners). Durf jij het aan om een stukje van die verantwoordelijkheid op je te nemen? Houd je van afwisseling en werk je graag in een organisatie waar integraal en flexibel werken vanzelfsprekend zijn? Solliciteer dan snel op deze functie.
Wat ga je doen?
- Je maakt onderdeel uit van team P&O en jij bent verantwoordelijk voor de salarisadministratie: je verzamelt, verwerkt, controleert en archiveert gegevens voor de personeels- en salarisadministratie;
- Je wijzigt relevante informatie in het salarisverwerkingssysteem Motion Pro, en zorgt ervoor dat de lonen, belastingen en afdrachten correct en op tijd worden overgemaakt;
- Je draait rapportages en houdt de verlof en verzuimadministratie bij;
- Je verricht ondersteunende personeelswerkzaamheden;
- Je beantwoordt vragen van medewerkers over hun salaris;
- Je adviseert P&O-collega’s en leidinggevenden over ontwikkelingen op het gebied van de salarisadministratie en draagt bij aan de uitvoering en verbetering van de administratieve processen.
Wat breng je mee?
- Je beschikt over een MBO+ werk- en denkniveau en beschikt over een relevante afgeronde opleiding, bijvoorbeeld PDL;
- Je beschikt over een organiserend vermogen met gevoel voor details, je werkt planmatig en kwaliteitsgericht;
- Je werkt deskundig en integer, en informeert en betrekt je collega’s op tijd;
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het salarispakket van Centric en je kent de CAO gemeenten.
Voor deze vacature gelden de competenties van het functieprofiel specialistisch medewerker D. Nadere toelichting hierop is onderstaand te vinden.
Wat bieden wij jou?
- Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid binnen een informele organisatie, waarin je de gelegenheid krijgt om jezelf zowel binnen het vakgebied als in brede zin uit te dagen;
- Een structurele functie met in eerste instantie een jaarcontract. Als het van beide kanten goed bevalt zetten we dat om in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
- Salaris in schaal 8: minimaal € 2.581,-- en maximaal € 3.732,-- bruto per maand;
- Een Individueel Keuzebudget (17,05% van salaris): dit kun je laten uitbetalen of je kunt het inzetten voor extra verlof of het uitruilen van reiskosten woon-werk;
- Een laptop en iPhone van de zaak;
- Hybride werken: in overleg zijn alle denkbare verdelingen van thuis en op kantoor werken mogelijk, waarbij het natuurlijk ook mogelijk is om fulltime op kantoor aanwezig te zijn;
- Een actieve Personeelsvereniging die regelmatig een uitje organiseert.
Extra Informatie
Voor informatie over de inhoud van de functie en over de procedure kun je bellen met Marjan Schaap (P&O adviseur) op telefoonnummer (06) 50 19 41 23.
Heb je interesse?
Solliciteer dan vóór 9 mei a.s. via www.werkeningelderland.nl.